Mitarbeiterverwaltung
Halte Profile, Rollen und Arbeitskontext an einem Ort organisiert.
HR-Abläufe an einem Ort
Verwalte Mitarbeitende, Zeit, Abwesenheiten und Freigaben ohne Tabellenchaos.
Norna HR hilft wachsenden Teams, verstreute HR-Tabellen und E-Mails durch einen klaren Arbeitsbereich für People Operations, Freigaben, Stundenzettel, Abwesenheiten und Berichte zu ersetzen.
- Für Startups und kleine Teams gebaut
- Öffentliche Erfahrung auf Englisch, Spanisch und Portugiesisch
- Keine erfundenen Produktionspreise während der Beta
Heute in Norna HR
Norna HR
Mitarbeiterprofil aktualisiert
Abwesenheitsantrag wartet auf Prüfung
Stundenzettel bereit zur Freigabe
Bericht für Payroll-Nachverfolgung vorbereitet
Das Problem
HR-Arbeit wird schnell fragmentiert.
Wenn Mitarbeiterdaten, Urlaubssalden, Wochenstunden und Freigaben in verschiedenen Dateien und Postfächern liegen, verlieren Teams Zeit und Kontext.
Tabellen entfernen sich vom echten Teamdatensatz.
E-Mails verstecken Entscheidungen zu Abwesenheit, Zeit und Freigaben.
Manager haben keine klare Warteschlange für HR-Aktionen.
Die Lösung
Zentrale HR-Operations für die tägliche Arbeit.
Norna HR bringt zentrale HR-Abläufe in eine Web-App, damit Mitarbeitende, Manager und Admins mit derselben Informationsgrundlage arbeiten.
- Zentrale Mitarbeiterdatensätze
- Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung
- Wöchentliche Stundenzettel
- Freigabewarteschlangen für Manager
- Operative Berichte
- Rollenbasierter Zugriff
Funktionen
Alles, was dein Team braucht, um HR voranzubringen.
Urlaubs-/PTO-Verwaltung
Beantrage, prüfe und verfolge freie Zeit, ohne Entscheidungen in E-Mails zu verlieren.
Stundenzettel
Hilf Mitarbeitenden, Wochenarbeit zu erfassen und Stunden zur Prüfung vorzubereiten.
Manager-Freigaben
Gib Managern eine fokussierte Warteschlange für Abwesenheiten, Stundenzettel und Workflow-Entscheidungen.
Berichte
Wandle operative HR-Daten in Berichte um, die leichter zu prüfen sind.
Rollenbasierter Zugriff
Trenne Mitarbeiter-, Manager- und Admin-Erlebnisse mit passenden Berechtigungen.
Mehrsprachige Unterstützung
Unterstütze Teams, die über mehrere Sprachen hinweg arbeiten, mit lokalisierten Erlebnissen.
Für wen es ist
Für schlanke Teams, die Struktur ohne Enterprise-Ballast brauchen.
Startups
Kleine Unternehmen
Agenturen
Remote- und Hybrid-Teams
Qualität
Für klare und nachvollziehbare Abläufe gebaut.
Sichere Authentifizierung
Rollenbasierte Berechtigungen
Klare Workflows
Skalierbare Architektur
Audit-freundliche Datensätze
Beta-Zugang
Kostenloser Beta-Zugang jetzt. Einfache Preise folgen.
Norna HR ist in der Beta. Du kannst ohne erfundene Preisstufen starten; künftige Preise werden klar kommuniziert, sobald sie verfügbar sind.
FAQ
Häufige Fragen
Was ist Norna HR?
Norna HR ist eine webbasierte HR-App zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Abwesenheiten, Stundenzetteln, Freigaben, Berichten und rollenbasiertem Zugriff.
Für wen ist Norna HR?
Norna HR ist für Startups, kleine Unternehmen, Agenturen sowie Remote- oder Hybrid-Teams, die klarere HR-Abläufe benötigen.
Können Manager Stundenzettel freigeben?
Ja. Norna HR enthält Manager-Freigabeabläufe für Stundenzettel und andere HR-Aktionen.
Unterstützt Norna HR mehrere Sprachen?
Ja. Norna HR unterstützt mehrsprachige Erlebnisse, einschließlich öffentlicher Landingpages auf Englisch, Spanisch und Portugiesisch.
Gibt es kostenlosen Beta-Zugang?
Ja. Norna HR bietet Beta-Zugang, ohne erfundene Produktionspreise zu veröffentlichen.
Organisiere HR-Arbeit mit Norna HR.
Erstelle ein Konto und entdecke eine klarere Art, Mitarbeitende, Abwesenheiten, Stundenzettel, Freigaben und Berichte zu verwalten.